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【大中城市招聘】泰康人寿山西临汾中心支公司

2021-11-12 17:03| 发布者: 良子| 查看: 531| 评论: 0|来自: 临汾市交流服务中心

摘要: 泰康人寿山西临汾中心支公司招聘简章(正式内勤编制员工)一、公司简介: 泰康保险集团股份有限公司(前身为泰康人寿保险股份有限公司)成立于1996年,总部位于北京,是一家涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大 ...

泰康人寿山西临汾中心支公司招聘简章

(正式内勤编制员工)

 

一、公司简介:

      泰康保险集团股份有限公司(前身为泰康人寿保险股份有限公司)成立于1996年,总部位于北京,是一家涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型保险金融服务集团。泰康保险集团旗下拥有泰康人寿、泰康资管、泰康养老、泰康健投、泰康在线等多家公司。泰康保险集团连续四年荣登《财富》世界500强榜单,2021年排名343位,较前一年大幅跃升81位。

     泰康人寿山西分公司成立于2004年3月29日,目前在全省设立10家中心支公司,77家四级机构,19家五级机构。其中泰康人寿临汾中支成立于2004年10月8日,目前全市设立9家四级机构、1家五级机构,在临汾市内、霍州市、侯马市、翼城县、曲沃县、襄汾县、洪洞县、乡宁县、蒲县均有分布。

二、招聘岗位及要求:

(一)千人计划(管理培训生)

1、2022年应届毕业生,二本及以上学历,专业不限,IT、保险、数学、医学、经管类专业优先;

2、取得相关专业从业资格证书者优先录用;

3、学习能力强,逻辑思维清晰,较强的表达能力,能吃苦耐劳,强烈的责任感,优秀的团队合作精神;

4、有专业相关实习实践经验,有在学校/院系/班级/社团承担一定工作职责,并有活动组织策划和领导团队经验者优先考虑。

(二)支公司经理

1、年龄35周岁以下,本科及以上学历;3年及以上保险从业经验;

2、认同保险行业、认同公司,能够长期扎根寿险行业;

3、具备可塑性、具有一定的吃苦耐劳精神及韧性者优先。

4、服从公司调动安排

三、岗位职责    (一)千人计划(管理培训生)

       千人计划项目是泰康专为优秀校园人才量身打造的培养计划,是泰康多层级的人才培养及发展体系的一部分。千人计划项目提供全方位的培养与锻炼,包含导师指导、集中培训、定期交流、机构实践等环节。无论是希望成为保险行业的专业型人才还是管理型人才,千人计划项目在新人职业生涯之初都能提供有效培训,使毕业生可以结合实际的岗位工作经验,在管理能力、专业知识和技能上得到全面发展和快速成长

(二)支公司经理

1、负责拟定支公司营销业务计划制定并组织实施完成计划任务;

2、负责所在机构客户咨询、投诉,并在权限范围内予以处理;

3、贯彻执行有关外部监管和业务管理规定及财务政策,合规经营,控制财务及经营管理风险。

四、薪资构成、福利待遇    1、薪资构成:职位工资+职级工资+月度绩效+午餐补助+年终奖     2、福利待遇:正式内勤编制+有市场竞争力的薪酬+五险一金+企业年金+补充医疗保险+取暖降温补助+带薪休假+生日礼金+年度体检+员工置装+老员工海外旅游+.....

五、应聘方式    1、邮箱简历投递,投递格式:邮件标题为“姓名-应聘岗位”;(1636747168@qq.com)    2、联系我们:许老师 18834841075(微信同号)    3、简历投递后,两天内给予回复,请耐心等待。六、公司地址

山西省临汾市鼓楼北街94号吉宇国际5、6、7层(鼓楼北加油站对面) 


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发至:lfrc2004@126.com 即可







单位地址:

临汾市中大街2号 临汾市人力资源和社会保障服务中心

联系电话:

人事代理部:0357-7186950

人才交流部:0357-7186951

人才招聘邮箱:lfrc2004@126.com

公交乘车路线:5路、21路在中大街人社中心站下车即到


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